毕竟全国市场这么大，各地直接由总公司管辖的加盟体系是很麻烦也很难管理到位的，所以划片划区是必然的，其中地区总代更是被用得最多的管理方法之一，原春家表达得简单粗暴，但就是表达整个西北地区他有这个能力和财力覆盖：“包就是成立个公司没，找些文化的大学生上班做事咧，额到这些地方又方便，比你们跑来方便得多，做起来就是美包包咧！”

包来包去的确实呈现出一片美滋滋的景象！

仔细一想，好像原春家的总代理做法好像确实是面对这种三四线城市加盟训练营的最贴切方式。

不用说他的资金投入能力，光是这个土豹子身上透露出来的专注力就让白浩南莫名的信任。

哪怕原春家解释了下他还是想把自己乡亲们中间年轻人也尽量拉出来，通过派到外面去当青训教练，去学习做教练这样的正经职业，逐渐摆脱他周围那有些扭曲畸形的圈子。

白浩南不看好能把那些成天做着暴富梦的成年人挽救回来，但是踢球确实是个健康的事情，为了稳妥起见，那就跟原春家约法三章，这种可能是老鼠屎的年轻人开始只能少量弄几个到他那边去训练，其次西北地区的小型训练场要按照循序渐进的方式来增加，前期只能从已经考察过的这几个城市，优先跟这几位申请加盟的客户譬如平措他们几个商量调整，另外自己随时可以叫停这种扩张尝试。

原春家笑眯眯的又扯了张纸，跟白浩南签署了一句话的总代理合同。

西北地区考察就这样结束，又或者说是就这样开始了。

好像忽然之间就会拥有一大片西北地区训练营市场的突变，以后肯定会经常过来打理，所以伊莎的西北旅游梦也就不那么迫切了。

第505章 塞翁失马焉知非福

于嘉理对白浩南的考察成果当然是大加赞赏，称他总能命中逢佳人，早有天龙法师，再有庄家小姐，近有马儿，后有张锐，都对白浩南裨益不少，在青训后哪怕是原春家这样的西北汉子，也不是谁都能轻易遇见并且形成这么深厚的合作关系，比她那些动辄高学历高履历的业务经理强到哪里去了。

伊莎当然是把原春家那些土豪段子在她们几位交流的群里说过，还笑得于嘉理发了不少红包，现在上了车也讲。

乔莹娜却不这么看：“物以类聚人以群分，以前老白鬼混在酒吧街，碰到的肯定是妈妈桑、啤酒妹、看场子的小哥，那时候我们碰见个麦姐，都感觉多大的不同，随着自己提升改变，自然而然的改变了接触层面，品行、内涵和视野，带来的必然也就是志同道合的人，理所当然而已。”

她就是最大的例证啊，无论在医院，还是娱乐圈，接触的都是以前想都不敢想的层面，但已经觉得理所当然，不会有惶恐忐忑的感觉了。

白浩南客气的感谢了开商务车过来接机的歌星助理，然后自己接手了驾驶工作，回头看看助理上跟着的训练营中巴车埋怨：“我就不知道你们搞个微信群有什么意思，还不许我参与。”

伊莎哼哼：“相互知晓你的情况，才能最大程度的掌握动向。”