“出发点啊，嗯，以能让我满意为出发点。”甘敬回答的很轻松。

办公室里的第四位高管李娟没有回答这个问题，公司之前的成绩和她没有关系，未来才是她施展能力的舞台。

“真的是以你满意吗？会不会有时候，你会和观众其实有口味不一致的地方，这样说，你作为一名演员接触的电影肯定是比普罗大众要多的多的，很可能大家喜欢的、能笑的，在你那里并不怎么通用。”常伟描述了问题，在他看来，阿甘应该是阳春白雪的要求。

甘敬毫不犹豫地说道：“到目前为止都没有，我觉得自己没有脱离大众，相反的，演的多了，对于另外人生有所阐述之后，我回过头来看电影反而更容易感动和发笑。这其实是件很有意思的事情。”

常伟点点头，比较满意阿甘的这个答案。

他低头看着自己的本子思考了一会，决定更改一下采访的重点，看看能不能从李娟嘴里撬出点什么，这一位凌厉的态度更容易出现读者喜欢看的话题。

接下来对于百日红公司的专访，李娟被问的最多，李冉次之，阿甘第三，老陈最末。

甘敬听着这一段采访，看了眼老陈，觉得真是很有趣，这要是让外人来看，八成会是觉得李娟才是这家公司的ceo。

整整一个下午在办公室的专访，连带着晚上一起吃饭间又有一搭没一搭的聊着，《娱乐无极限》关于百日红公司的专题就大致出炉了。

常伟犹豫再三，还是沿用了之前的名字《影视新力量——崛起的百日红》，事实上，他觉得用“对标伟大，百日红绝不只是百日红”也还不错。

稿件需要删减修改，但常伟已经觉得它将会收获不错的反响。

甘敬对于老朋友的报道比较放心，自家公司确实是取得了不错的成绩，增加曝光度当然是好的，尤其如果是把目标之一定为上市的话，那口碑、名声就更重要了，这些是能给股民朋友们画出来一个不错的大饼的。

至于，未来战略的制定……

嗯，这不是要过年了嘛，再说，再说。

甘敬在李娟离开公司之前私底下和她聊了聊，两人这进一步沟通的时候没有什么剑拔弩张，这反而是让甘敬有些惊奇，他开门见山的说了自己的本以为，觉得李娟仍旧会是那样激烈的态度。