千原凛人感兴趣起来，转头笑问道：“质疑我哪方面呢？”

金秀美表现气度不错，表情很平淡，或者可能日常生活中已经见惯了这种如同吵架的辩论，低声答道：“主要是两方面。一方面是有些质疑您的年纪和资历。在我们国家，成为一名‘创意编剧’至少需要从业十年以上，‘结构编剧’也需要从业五年才有资格，但您……”

千原凛人点了点头，原来我这年纪和资历放在韩国只配在剧组打杂，别说指导别人了，当头头都不行。

他能理解，第一线的工作者往往都很计较这些东西，比对身份高低更重视，更何况他还是个外人，也不是这帮d的直管上级，更不是sbs的高层。

他又接着笑问道：“那另一方面呢？”

金秀美仔细观察着他的表情，看他丝毫没有发脾气的意思，心中有些惊讶，但面上不动声色，微笑道：“另一方面就是在质疑您是外国人的身份。宋有贤室长认为您丝毫不了解韩国文化风俗，也不了解韩国观众的喜好，虽然他也认可您在曰本取得的收视成就，但在这种情况下，他觉得您的指导丝毫没有意义，并不能带来多大帮助，甚至说不定有害。”

千原凛人再次默默点头，感觉这一条多少还有点道理，又看了一眼“辩论”现场。

本社派来的金秀美坐在他身边，明显没有插手的打算，应该只是个观察员；

tv本部派来的朴贤明在那里打圆场，偶尔训斥两声，要求宋有贤等d老实一点，而电视剧局局长则有些气急败坏，但应该不是认为宋有贤这帮d们说得不对，大概只是觉得在本社以及tv本部的高级干部面前管不好手下，有些丢脸。

有点意思，这份临时工作好像没有想象中那么好干啊！

第四百一十二章 没有团队这可怎么搞

电视剧局的见面会不欢而散，sbs电视台的d们对本社莫名其妙找个外国人来指导他们的工作，觉得很受侮辱，反应非常激烈，直接表示各种不服，而其他局情况也差不多，哪怕没再出现宋有贤这种表现非常明显的，望向千原凛人的目光中也是一片质疑和不屑——我们是成绩不太好，但我们有我们的尊严，用不着你来多事。

金秀美一路默默观察着，思考自己要是千原凛人，面对这种情况该如何应对。

拂袖而去或许是个好方法，这样本社就算为了面子也会出面施压，tv本部就会被迫修理制作中心的d们，至少能让他们表面开始配合。

当然，要是能雄躯一震，王霸之气四射，轻描淡写间就用言语压服这些d就更好了。

但令她失望的是，千原凛人什么也没做，一路眼神平淡到冷漠，就像是在看一场闹剧，遇到态度相对较好的局，他还会说几句场面话，遇到态度差的局，干脆就一言不发，只是和自己带的工作人员交流。