万长生也学着院长的口吻：“你这思路不是白来的，家里有人做过官？”

陈澄嘿嘿笑：“我爸在花鸟市场做生意，我没少跟着去练摊，就这么个市场，那也是我们当地的政绩，有点体会。”

万长生立刻点头：“那行，就按照这个准备做方案，详细细致的内容，大概设在什么地方，多大面积，需要什么样的人手安排，这些都要做详细点，然后我们拿去给官老爷看看有兴趣不，只要他们发话展开，钱不是问题，配套的手续、场地之类肯定就会迎刃而解。”

陈澄连忙答应下来，顺便问今年的足球赛迫在眉睫，大美艺考还赞助不？

实在是因为这一年多，大美艺考有点颠覆市场的洪流一般，去年还随处可见的艺考培训班，今年居然销声匿迹了，没有对手！

起码江州地区、蜀美周边拉不出这种规模体量的艺考机构，稍微大点的都扛不住，据说现在尽是些分散经营的所谓定制培训，也就是三五个人跟辅导老师同吃同住，全程保姆式的培训，标榜会无时无刻关注孩子的成长，强调不是那种一个老师面对几十人的局面。

除此以外，只要想做大规模，就很难面对大美的冲击，特别是生源这块被卡得死死的，电视报纸上成天都能看见洗脑神曲一般的蓝底金字大美艺考招生冲击。

在这种广告带动下，大美艺考其实已经不在乎要不要继续做校内球衣广告了。

但既然没有竞争对手抬价，万长生就点头同意继续赞助五万块奖金，和两万元左右的球衣。

反正掏钱没问题，万长生自己是无论如何都不会再上场去当守门员了。

大美社的小伙伴们说起这件事的时候，难免感慨，去年的足球赛仿佛还在眼前，就一年的时间，整个大美培训校的局面，竟然有了巨大飞跃，一举形成了过亿元的产值。

七八十人的大美社，也猛然变成五百多人，明年肯定还要猛增人数。

这种变化就发生在自己身边，自己的学业中，几乎所有人都有种与有荣焉的参与感。

并且非常期待接下来的两三年时间，大美社会发展成什么样，到自己毕业的时候，又该如何处理跟大美社之间的关系。

因为很明显，万长生会留校任教，会一直率领大美社，一届届的迎来送往。

想得稍微长远的人，难免已经开始思考这种未来了。