“不过人才培养这个事情，也跟大企业培养人才一样，但是要比大企业的更大一些。一名优秀的医务人员培养，需要耗费大量的时间与资金啊。”

“可算是培养好了，一扭头跳槽到别的地方去了。现在的社会监督又那么厉害，你要是在签合同的时候设置更高的违约金，不合适啊。”

“所以现在有些人在带人的时候也不是那么上心，上心了也白瞎。本来是打算培养个小助手的，培养好了，人也走了。”

其实别说是在这些地方医院了，就算是在二院，这样的情况也有。

二院在滨海市算是不错的医院，可是跟北上广深的医院比呢？那又差了好大一截。那里的知名医院，看二院基本上就跟二院看金水区医院差不多。

人往高处走，这是必然的一个结果。

“那这次的合作对你们急救中心的帮助大吗？”乔学志问道。

刘半夏点了点头，“挺大的，尤其是在对六小只的帮助上很大。在我们急救中心后续人才的培养上同样很大。”

“说得通俗一些，那里就是我们的训练场。但是又跟训练场不同，我们是拿成品过去训练，也能够帮助他们提升一定的操作能力。”

“不过这些东西也没法量化，我们的任务就是教学和演示，能够学到多少、掌握多少，还得看他们自己的兴趣有多大。”

“再有的一个帮助，就是能够让许一诺他们的钱包鼓一些。当然了，这个钱也不是白赚的，需要利用他们的休息时间过去。”

“类似于以前的飞刀，又跟飞刀有所不同。其实也是一个尝试吧，过段时间还得跟我们老家的市医院谈一谈。”

“不过老家那边不会有金水区这边投入那么大，更多的是在noses手术推广和小切口阑尾切除方面进行合作。”

“等许一诺他们掌握了一些基础性的noses手术的操作之后，才会拓展到其余的手术术式。要不然光我一个人两家医院跑，我也遭不住啊。”

“就是得辛苦我的宝贝媳妇了，到时候也可以跟我溜达，把两个小的丢在家里边，不管他们。”

“嘿嘿嘿，我看行。”乔乔笑眯眯地说道。