“好了，小夫，事情办完了，去实习吧，集体活动不要随便脱队！”大石尾一郎眉头紧皱，脸上表情隐隐有些不耐烦。

他也忙着呢，小由纪夫这外甥就跑来了，直接提出了无礼要求，不答应还给他幼妹打电话，而他幼妹在电话里就是一顿埋怨，中心思想就是照顾好她儿子，千万不能这让心肝宝贝在东京受了委屈。

他想了想也不是什么大事，而幼妹最疼爱儿子确实也不能白受了欺负，就打电话拜托了人事部的朋友，而那边朋友也没当回事儿，随口就应了——打发个实习生去干点脏活累活，又不是杀人，能有什么事儿？换顿酒喝也不错！

小由纪夫全程在旁听着电话联络，确认北原秀次给踢去倒垃圾了相当开心——长的帅，打架厉害有什么用，这世界上有人脉才是有能力！

两三个电话就让你服服帖帖！

不过他还不满足，又向大石尾一郎腆着脸问道：“舅舅，能再给我安排个职位吗？”

他得让那些看不起他的人瞧瞧，他小由纪夫绝对是有能力的人，而且回头恶心北原秀次时也更方便，但大石尾一郎真的够了，皱眉道：“你只在这里待一个月，要职位干什么，马上滚去实习！”

“有职位才更好的实习啊，我就管管同学，你不是部长吗，打个电话说一声的事，你就帮帮忙吧！要不让我妈和你说？”

“是副部长！”大石尾一郎强调了一句，偏头痛都要发作了。这外甥性格像他幼妹，完全不像妹夫那么稳重得体，也许确实是历练的少了，根本没长大。他是真的头疼，想了想退让了一步，不想再听幼妹啰嗦了，挥了挥手道：“你先回去，好好干两天，我回头帮你问问。”

管理一下实习生应该也不是什么大事……

主要这是外甥，要是儿子他早一巴掌糊脸上了，但这外甥糊完了怕是亲戚间以后就不太好相处了，妹妹那边更是完全无法交待——怎么了，外甥求你点屁大的事，你不答应还打他，我以后不是你从小疼到大的妹妹了！

“你可千万要记得啊！”小由纪夫看大石尾一郎答应的一点也不痛快，心中有点不太舒服，不过他决定暂时忍忍，毕竟接下来一个月还要靠这舅舅收拾北原秀次出气。

他转身直接走人，而大石尾一郎也不想留他，只是吩咐道：“抽时间请个假，到家里来吃饭。”

妹妹的孩子来东京了，怎么也得叫到家里去坐坐，说一千道一万，这还是铁杆自己人。

“好的，舅舅！”小由纪夫应着声人就走了。先答应着，看看给自己安排职位嘛！要是没给安排，这面子也不用给太多，以后过年也不给祝酒了！

他出了门，站在走廊里犹豫了片刻，考虑是直接去看看北原秀次的狼狈样儿好，还是先去汇合同伴好，而片刻后他直接奔着通知单要求的部门去了，要先报道开始实习。

不着急，只是让那小子去倒垃圾还不算什么，回头再给他点厉害的，然后再去瞧他的狼狈样儿不迟。

小子，你惹错人了！

北原秀次按照通知单的指示，赶到了统筹接待课，而统筹接待课也没拿他们这帮高中生当回事儿。公司大部门多，外联部和宣传部搞出来的破事儿，他们人事部配合归配合，但真说有多上心，那也不可能。

接待他们的主任正忙得焦头烂额，连仔细看他们一眼都没有，顺手就把他们移交给一个入职不满一年的新人了——刚入职的新人属于雏鸟，处在被喂养阶段，用处不大，而高中来的实习生连鸟蛋都不算，让雏鸟领着他们算了，能跑个腿倒个茶就是胜利。

北原秀次这几个人“入职”没用了一分钟就被打发出去了，好在那位“雏鸟”倒是态度不错，笑眯眯的很是和蔼，按着外联、宣传部的事先要求，给北原秀次等人交待了一下工作基本情况，细节方面的要求，又领他们到更衣室换了工装，发了胸牌，再记录了他们的邮件地址方便联系，然后就领着他们出发去打杂了——主要任务就是维持面试会秩序、传递文件、分发饮用水、便当之类的小事。

东联银行本就运转正常，有他们没他们一个鸟样儿，确实只能干杂活。

很快新鲜出炉的打杂小弟小妹们就赶到了面试会会场。面试会会场相当大，差不多占了写字楼一整层的面积，北原秀次一出了电梯就愣了一下。

他还是第一次见这种场面。

会场里少说也得有四千人，乌压压整齐一片的黑西装，猛一瞧还以为是个大型追悼会现场。大多数人都谨小慎微，说话不敢大声，行动不敢随意，就那么坐在会场四周的折叠椅上等着被叫名字，沉默一片，面色严肃，这看上去就更像追悼会现场了——仅就差一具遗体和几个花圈而已。

会场中间是七八个大型格子间组成的小型迷宫，每隔一小会儿就吞进一小撮黑色的人流，再隔上一小会儿又把人流吐出来……

北原秀次还没仔细看清楚就被“雏鸟”分配到了一个面试格子间，于是开始进行叫号、倒茶水之类的鸟蛋工作。

鸟蛋归鸟蛋，但他干的挺认真，一批一批将面试者带进去，然后就等在门口，偶尔听听里面的面试问答，偶尔仔细观察一下待试者的面部表情。

大多数人的面部表情是疲惫的，是凝重的，是紧张的，可见在日本大学毕业生想拿到一分“优等内定”并不容易，他甚至在一个人的面部表情上看到了麻木……就是那种一次又一次失败，一次又一次总结，接着又是一次又一次失败，然后又是一次又一次重新来过才形成的麻木。

这种麻木下一步应该就是自我怀疑了。

是我高估了自己的实力？

是我一开始就找错了目标？

为什么我总是拿不到内定？是每次都犯下同样致命的错误还是我应该降低标准，将目标投向中小型银行？

北原秀次对有这种精气神的面试者不太看好，而随后这个人进行面试，回答问题果然很迟钝犹疑。北原秀次等他拖着疲惫的脚步走了后，又叫了另一批人入内，转头间看到一位人事职员拿着一些资料夹出来，忍不住问道：“前辈，刚才那批人结果如何？”

那名人事职员看了他一眼，随口问道：“里面有你的熟人吗？”

“算是吧，c00721号的情况怎么样，方便告诉我吗，前辈？”北原秀次说话很客气。

那职员打开资料夹翻看了一下，摇头道：“他没机会了，让他在别的公司那里多努力吧！”

北原秀次感觉和自己预料中的一样，打算以后万一需要找工作，要吸取那个人的教训，宁可少选几家也别搞成了呆傻状态，而那名职员又看了一眼资料，随口建议道：“让你那位熟人多考虑一下普通公司，他的条件不太好，不然最多也就到初面了。”