一段时间以后，公司还会组织新的考核。

当层层筛选之后，那些依旧没有进步的绣工也不会被李雪云辞退，而是会直接安排到初级绣工的车间，负责那些最简单的绣花工作。

这个工作没有提成，发放的也是固定工资，除了每个月的公休时间之外，也可以享受到节假日的一系列福利。不过也不能偷懒，工作强度也比较高。

中级绣工的工资就是提成加底薪的模式，从事的工作强度不大，每个月的薪水也颇为可观。如果能如期完成工作之外，还有额外的奖金。虽然不是很多，可也是一笔收入了。毕竟，这奖金是每个月都会发放，也不和年终奖混为一谈。

高级绣工的工资高，工作轻松，只要能如期完成工作，哪怕是不来巧绣坊上班也无所谓。只要按时将成品递交到李雪云面前，通过验收之后就行了。

至于那些特级绣工，他们除了解决一些工作上的难题，平时就是坐在办公室里琢磨针法，研究新的图案和款式。

这个级别划分的模式，还有工资的发放模式，都是在钱蛟荣的帮助下制定的。按照钱蛟荣的模式，这样才能激励员工的学习态度和创造能力。

事实证明，这个模式也的确合适。

二十多岁的人了，已经没有年少时的风花雪月，更是在玩闹中认清了现实，也只有足够的薪水，才能让他们降低生活的压力。

不过巧绣坊自从开业至今，也只培养了三位特级绣工，八位高级绣工，三十位中级绣工和六十三位初级绣工。

虽说前段时间又招募了将近七十位绣工，可是这些人正在培养阶段，短时间内并不能胜任太复杂的刺绣工作。

当然了，李雪云是这里的老板，并不在特级绣工的行列之中。不过她也没有荒废自己的技术，偶尔还会坐在办公室里进行刺绣。只不过，这些产品并不对外出售，除了收藏之外，就是送给钱蛟荣，陈慕晴，徐海燕和孙梦洁等人。

众人也乐意穿李雪云制作的成品，做工精细，尺寸合适，款式也颇为新颖。