第185章 《人才储备计划》

()“我们的人才引进计划分两部分,一部分是社会招聘,高薪招聘有能力的人才进入我公司进行研发或者工作。”孟晓白的助理,陆新说道,他现在处理人事方面的事情比较多。

“第二部分,就是校园招聘。我们计划和各高校合作,签订合作研发项目和人才预选。把高校那些有能力的博士教授,和他们培养的学生签入公司。甚至能力出众的学生,可以提前跟我们公司签约。”

“只要签的工作合同满五年,我们就可以为其提供大学期间求学的学费或者相应补助金额……这是完整的《深空科技人才储备计划》,请您过目。”

孟晓白仔细的看了一遍,里面的种种细节,考虑的非常完备。里面提到,魔都交通大学、金陵大学、江城大学三所大学已经跟深空科技谈妥,将共同推出这个《人才储备计划》。

至于什么青华、京大、科大、复大这些顶级大学,暂时还没有同深空科技合作,他们的学生也不愁出路。

“要加上一条,招聘的员工,不仅要能力出众,而且人品方面,必须要有保证。特别是科研工作者!”孟晓白强调道,“我们公司的科研方向,都走在时代前列,不容许一丝错误和泄露,不光签约合同里要写明,人品也得注意。”

“是,这个我会列入首条。”陆新把他的要求记录下来。

孟晓白又提出了一些修改意见,让他加入进去。在管理方面,孟晓白不算经验老道,但他好在帮手众多。

除了请的专业人才,孟晓白还特意在公司的工作站里搞了个意见栏。无论是高层管理还是员工,都可以通过意见栏公开或者私密发送意见信息。

而这些信息,孟晓白平时就交给小丸子进行筛选,将一些重要的进行改正。

“孟总,这三所高校都要签人才引进计划,您看要不要去一趟?”陆新问道。

“去一趟吧,不过三所不可能全去。”孟晓白觉得自己还是得走一趟,表明他的重视。

“我就去江城大学,让乔简跟甘华荣分别去魔都和金陵大学。”他交代道,乔简是星云信息技术有限公司的总裁,而甘华荣也是深空科技的高层,分量应该够了。

孟晓白去江城,也是有一点私心的。他自己就是江城一所大学毕业的,在江城生活了四年多,也有一些同学朋友,想趁着这次机会回去看看。

再会江城,孟晓白特意登录自己好久未用的私人威信,发了条朋友圈:“不知不觉出去一年了,回来几天,有老朋友聚聚吗?”

他有几个威信,有专门的工作号,有大佬好友号,这个属于亲戚朋友同学号。

发完朋友圈,孟晓白才意识到自己已经跟以前的同学朋友们疏远了太多,因为几乎没什么人搭理他。