已经满月的闺女,长得跟前世两个闺女都比较相像,都是美人胚子,让柳下辉喜欢得跟什么似的,从酒席开始一直到结束,都一直抱着自家闺女不放,那股喜爱是人都看得出来。
原本,柳元盛是有重男轻女的思想,对于孙女的喜爱远远比不上孙子,不过看到儿子这么喜欢这个孙女,柳元盛自然不敢多说什么。
毕竟,随着儿子创造的财富越来越惊人,已经不是几年前那个他想骂就骂想打就打的儿子了,甚至儿子不喜欢的事情,他也不敢再碰了。
比如说,赌博是不敢再参与,以前那四处勾搭的性子也改了。
现在这种走到哪里都受到追捧的生活,柳元盛过得那是相当的舒心,他可不想惹得儿子不高兴,万一儿子要是断掉他的经济来源,那他的日子就不好过了。
闺女满月,时间也来到了9月下旬,距离明年的那场大灾难到来,也没多长时间了。
柳下辉以闺女的名义,成立了一家慈善基金会,名字就叫仙女慈善基金会。
其实说起来,慈善基金会是一个完全公益性的组织,那么是什么“好处”让企业如此热衷于慈善事业呢?
根据西方经济学,公民和企业可以选择两种不同的途径履行纳税人的职责:他们可以将自己的一部分收入作为税交纳给政府或者作为社会捐款捐献给慈善事业。
两者没有先后,更没有差别。
这样一来,个人和企业与其将税务缴纳给政府,由他们决定这笔费用的公共支出,还不如将自己收入的一部分作为社会回馈,直接用于公益或福利事业。
由此得出“慈善好处”之一就是企业个人不通过政府途径等于免税。
当然,慈善基金一直被西方企业津津乐道的好处不光只是“免税”,还有被西方企业家称为品牌的“软性广告”。
在国外,每一个企业家都有一个观念:企业品牌不仅是企业财产,更是社会公共财产,从更大的范围上说,品牌甚至会成为一个城市、省份、国家、或者一个时代的象征。
所以很多国外企业家十分乐意投入慈善基金,塑造“公益品牌”,使企业的“特色品牌”体现公益价值,提升亲和力,吸引消费者。
再者对于企业内部,慈善基金会通过员工之间义务募捐,创造活动经费,帮助困难职工,增加全体员工的合作性,互动性,有利于创造“和谐、愉快”的企业道德文化。
文化背景的不同,就直接导致了慈善理念不同。
西方的企业和个人,在聚集了大量财富以后的第一观念是要通过慈善事业来改变自己的政治地位,获取社会的尊重。
所以,在米国社会,人们在衡量一个体面的商人,很少谈论他们赚了多少钱,花了多少钱。人们关心的是,这些人对慈善事业捐出了多少。
而在我国,企业和个人却通过摆阔、攀比来达到社会地位提高的目的,所以就形成了许多富人只知道如何赚钱、花钱,而不知道如何去捐钱的现象。
柳下辉这几年说实话从没给任何慈善组织捐过钱,不是他没有那份善心,而是被前世那些曝光出来的慈善组织恶心到了,怕自己捐过去的钱,落不到那些需要的人手中,反倒让某些人吃得脑满肠肥。
当然,这样的害群之马或许只是少数,大部分慈善组织都是很不错的。
比如后世韩姐以及古校长所创建的慈善组织,就得到了大家的一致好评。
可惜,这两家慈善基金现在都还没成立,而其它已经成立的慈善基金,又不知道哪些是可以相信的,所以这几年柳下辉确实是没给慈善基金捐过一分钱。
不过,现在他要成立慈善基金了,以后要做善事就方便了,不用担心捐钱捐到某些人的腰包里了。
根据性质不同,慈善基金会分为两种形式:公募和非公募。
公募基金会,有向社会筹集捐款的权利。
非公募基金会,是没有向社会筹集捐款的权利,也就是说连接受善款的资格都没有。
为了避免遭人说闲话,柳下辉自然不愿意搞公募基金会,因为一旦接受了社会上的善款,就得接受公众的监督,做得好是应该的,做不好很可能就吃力不讨好。
柳下辉打算搞个非公募的基金会,而且是那种不用来避税,纯粹拿钱出来搞慈善的基金会。
说白了,柳下辉的目的很简单,就是为了给自家闺女积福,顺便帮助那些需要帮助的人。
仙女慈善基金会的成立非常低调,外界几乎是一点声讯都没有。
在基金会成立之后,最重要的就是招聘员工,这事柳下辉交给自己姐姐柳下雪负责。
等他闺女戒奶后,就准备让老婆接手这个慈善基金会。
因为慈善基金会的员工招聘要求比较高,所以员工招聘的速度比较慢,一直到2007年走向尾声,即将迎来2008年的时候,才算把基金会所需要的员工全部招聘完毕。
在员工招聘好之后,柳下辉的闺女也戒奶了,老婆唐小敏开始接手基金会。
柳下辉给基金会注入五个亿资金,让老婆开始囤积生活物资。
唐小敏虽然不明白自家老公想干什么,但她老公的厉害她是知道的,既然老公这样说,肯定就有他的道理,所以她也没有多问,而是不折不扣的执行老公的命令,不紧不慢的开始囤积生活物资。
足足用了半个多月的时间,才把那五个亿花了个精光,而基金会自建的大仓库里,各种生活物资已经堆得跟座小山似的。
此时,距离春节还剩下半个月时间。
娱乐圈中最劲爆的xx门事件,也即将爆发。
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