第201章 采访霍时越

整个直播间里发出一片笑声。

网友们看的也很开心。

霍神自从结婚之后人设崩了就很可以。

以前高冷话少,现在是谁都可以逗,能把身边的每一个员工都逗得花枝乱颤。

霍神结婚之后霍氏集团员工的幸福感确实提高了很多。

因为他们的老板越来越放松了,带领他们往前走的脚步也越来越快。

每个人出来工作不就是为了钱和实现自我价值吗?

霍神都能满足他们的需求。

而且工作时的氛围也非常好,谁能不喜欢?

“我决定了,我现在就要努力学习,增加自己的竞争力,以后毕业了,努力的进霍氏集团。我要给霍神打工!”

“楼上的姐妹你加油!你还可以通过自己的努力为霍神工作,我已经没有资格了。霍神要是早点出现早点给我这么大的激励,我早就奋发图强,好好学习,好好工作了。我浪费了这么多时间,现在结婚有孩子了。哪里都去不了,每天带两个孩子,他们睡觉之后,我已经没有精力再学习再进步了。自从我结婚之后,我每天都过的很忙,常常睡觉的时候,又发现自己今天一件事儿都没有干。可每天早晨六点多又被孩子吵醒,又开始新一天的忙碌。日复一日重复着同一种生活,焦虑又没有找到可突破的方向。”

助理将这位网友的留言读了出来。

林遇问道:“针对这位网友霍董您有什么建议?”

“我的建议未必有效,但我可以提供我能提供的思路。这位网友是想留在家里还是想出去?如果想留在家里看孩子,目前也有不少工作可以做的。霍氏集团每年的项目里就是宝妈的项目,每天花两三个小时的时间就可以完成任务。如果你们的时间更多,也会有其他更精细的事情交给你们做。我想如果你们的收入可以覆盖请上位兼职家政为你们看孩子半天,你们会愿意做。既能看孩子,又能与外界产生关联,不至于一个人胡思乱想。”

“如果想走出去,你们可选的工作范围就很大了,我想这方面不需要我给什么建议。我更想建议的是你们跟家人沟通,每个人承担一部分的育儿工作,大家都付出相对平衡彼此才不会失衡。无论多亲密的关系,双方的付出长时间的不匹配钟会出各种各样的问题。孩子的出现只会让问题集中的爆发在同一个时间段了而已。”

“我也即将成为一名父亲,目前也在很积极的配合我太太孕期的各种反应与适应。我目前深刻的感觉是,在怀孕生产这一块男人几乎不能做到感同身受,很多男人愿意参与进去,但是不知道该如何参与。需要大家沟通好,彼此协调才能有和谐的家。我也在努力,我相信有更多的丈夫与爸爸也在努力。”