他们的心也跟着揪紧。

确定不会影响到他的健康后，他们也才慢慢放心。

宝宝哭了几天没有效果后，也很聪明的不哭了。

除了不舒服的时候嗷两嗓子外，其他时候都很安静，有时候跟他们玩，有时候他自己玩。

陆晚的产假有四个多月，陪宝宝的时间也相对充裕。

原本她犹豫过是不是要继续回医院上班？

她在医院上班的时间是行政班，除非有特殊情况的病人需要加班之外，其他时候都是按时上下班。

她的公司有专人处理，她只要制定大的方针和目标就好。

与其时间，她不用去公司，只用不断地拓展自己的学习能力和管理能力，带领所有员工走向更好的阶段。

而她适度的放权，没有引来他们的轻蔑，反而激励了他们。

员工的精神面貌格外的好。

公司效益也有提升。

陆晚知道自己的经商天赋有限，不可能做到霍时越那般惊才绝艳。

她只能像大多数经商者一样，在摸索中积累经验。

陆晚发现她当了妈妈后，有个很明显的进步，学会了适度的露怯。

她不需要一直强悍，更不需要表现完美。

她学会了审视自己的不足，进而接受不足。

以前，她会不敢露怯。

不敢露怯的深层原因，是藏在心里深处的自卑，是怕被别人不喜欢，是害怕面对真实的自我。

还有其他形形色色的原因。

那些复杂的因素，组成了她的所有。

随着孕期十个月，加上宝宝的成长，也让她有足够的时间与勇气去思考和面对自己的人生。

她想给宝宝展现个什么样性格的妈妈？

她希望她的宝宝可以在尊重她。

尊重两个字说得简单，往往很难做到。