所以校方都很痛快的给他们批了同意辞职。

赤橙教育机构在暑假办起来，赵倩还担心没有生源，前期投入又那么大，担心会亏本。

吴启亮、吴启智他们就借着自己在生意场上的优势，帮着吆喝。

如今提倡一部份人先富起来，这部份先富起来的人家兜里有了钱，对下一代的教育都十分重视。

听说赵倩是一中的资深老师，学校请的补习老师也都是一线有教学经验的，很多人也不在乎花个两百块，让孩子暑假补习试试深浅。

于是，第一期高一、高二两班，各四十个学生的招生名额很快就满了。

看到那么多的学生出现在赤橙教育机构里，赵倩都有些难以置信。

腊梅为了二伯母的补习机构能顺利运营，还运用自己的学习经验，结合前世她所知道的《三年高考五年模拟》，弄出一套实用的补习材料，针对学生的缺点，针对性地进行补习。

没有笨的学生，只有不努力的学生和不用心教的老师。

家长的本意也不是图孩子一上这个补习班就能变成学霸，学生只要在原来的基础上有所进步就可以了。

第一期进行的是封闭式的教学管理方式，腊梅知道，第一批学员尤为重要，必须打出赤橙的名气和招牌。

别看只是八十个学员，但这八十个学员背后关联的是八百个，八千个人。

这八十个人一旦有学习有突破，那带来的效应是巨大的，届时再加上广告宣传，腊梅不信赤橙培训机构不会火。