与通常的寄送信件、物品不同，它的“邮件”和“邮寄地址”涉及内容非常广泛，甚至会给收件者和邮递员造成伤害。因此，邮递员的更换非常频繁。

这里除了社长，只有一个员工坚持了将近四年，所以他的工作很繁重。

社长深觉不能压榨优秀员工，便琢磨着再找个同样优秀的员工。他四处打听，一开始的目标是身手像自己出色的人，后来又觉得没人像自己一样，决定找个异能者。

非常幸运的是，他找到了。

那是一个傍晚。虽然是社长但自己也会工作的男人送完邮件，在回去的路上看见以天神之姿打跑混混的橘发少年。第一眼，他就明白自己找到了心选员工！

他冲上去热情地说明身份，并邀请对方成为一个邮递员。

少年心动了。并在几日之后，主动联系他想要试试。

社长很高兴。

唯一的优秀员工没搞懂，但在社长带着少年过来认识时，态度很友善。

“这位是织田作之助，”社长介绍道，“别看他没什么表情，其实很有趣哦，而且还是在这坚持下来的二十岁年轻人！”

红棕发色的青年长相略为成熟，茶褐色的眼睛非常平静。

“你好。”他向未成年人点头。

“这位是中原中也。”社长继续说，“别看他个子不高，其实很有力量哦，肯定能为我们会社做出贡献！”

“你好。”无视“个子不高”的评价，中原中也回应织田作之助，“你是前辈，请多指教。”

织田作之助点点头。

“那织田你先带中原熟悉一下工作流程吧！”社长看着两个员工，越看越满意。

“好的。”织田作之助说。