最开始他录制并上传了很多技术视频，但是任何游戏想要精通都是一件很难的事情，所以这还远远不够。

他想要赚钱，就必须弄一些吸引眼球的东西。

李泽淡化了游戏的“胜负”，强调了游戏的“乐趣”。

然后李泽的视频的点击量就逐渐上来了，他的收入也逐渐回暖，网站偶尔还会主动跟他邀稿子。

可是王珊在李泽最艰难的半年里，为了可以作为他最坚实的后盾，她每天都工作的到很晚，因为她还接了一些翻译的私活。

不得不说人不逼一把自己就不会知道自己有多优秀。

王珊的设计能力没有多少长进，但是她的英语水平稳步提升，现在跟外国客户可以毫无障碍的进行沟通交流，很多商务词汇都不在话下。

本来王珊打算跳槽，可是老板却一直挽留她。

之前老板对她也照顾有加，每个月多给他500元的车补和饭补，虽然这钱不多，但是王珊是一个懂得感恩的人。

她觉得自己有点成绩之后就跳槽，有点对不起老板之前对她的信任。

现在李泽的事业才刚刚有起色，等到李泽真正稳定下来之后再说吧。

王珊留了下来，她只是想表达自己的感谢，不过老板却觉得这是王珊对他的妥协！

于是他约王珊出去的次数更多了，王珊也拒绝过很多次，但是老板看出来王珊这个人很重情义，所以就厚着脸皮说自己对王珊怎么怎么信赖，对王珊怎么怎么欣赏。

后来老板得寸进尺，开始有意无意跟王珊“亲密接触”。

王珊只忍了一次，第二次她就当场提出要辞职！

这一次老板怎么劝都不行，王珊铁了心要辞职，甚至工资都可以不要。

不过老板也是有招，因为王珊手头上还有一个广告项目没有完成，等到完成之后就放她离开，而且工资一分钱都不会少，要不然公司的声誉会损失很大！

广告项目完成那一天，老板和客户去吃饭带上了王珊。

王珊本来不想去，但是老板苦苦哀求说今天这顿饭吃完就真的结束了。

王珊想着也不差这一顿饭了，然后就跟着老板去了。

王珊在酒桌上坚决不喝酒，无论是老板还是客户怎么劝她都不喝。

无奈之下，老板只好给王珊点了一瓶酸梅汁。

这瓶酸梅汁是酒店自己熬煮的饮料......然后就被老板趁机做了手脚。