骆三郎说完，端着茶杯出了玻璃罩，倒水去了。看得出，骆三郎很轻松。

举重若轻是一种人生境界。

肖开元也被骆三郎的气度所感染，回到了工位就开始准备。

其实这个项目的客户要求倒无特别之处，简单地说就是四部分。

（一）abab软件宏观市场情况分析。

（二）abab软件竞争对手现状。

（三）abab软件现有用户应用情况。

（四）综合以上三点的结论及客户方自身情况，做出相应的市场战略规划。

这基本上是每个行业研究案例的套路。客户的要求再怎么变，也只能是深化一下细节，其脉络肯定还是这一套。肖开元看着这套熟悉又有点陌生的东西，有点像是见到了一个失散了一两年的旧情人，千般哀怨万种思念一齐涌上心头。肖开元要是不离开这“旧情人”，或许情况还不会如此糟糕。

肖开元看了看表，哟，十一点五十五了，一上午就这么过去了。早已不习惯这种紧张忙碌的肖开元一旦找回了忙碌的节奏，还真忘了时间。肖开元想，吃过午饭一定得给他们开个会，安排一下工作，就算没事儿也得给他们安排点儿事干，他们如此松懈，一旦项目真的接下来，工作真的展开，那该怎么办？

肖开元过去只当过不到一年的头头，更多的时间，他只是普通员工。以前他之所以成为小头头，主要原因并不是他的管理能力，而在于他平日的努力用心工作。肖开元“杵窝子”的性格实在不太适合当领导。往那一坐闷头闷脑的，该管人的时候他不管，不该管的事儿却瞎管，到最后，一个部门的活儿，至少百分之六十都是他一个人干的。以前的同时曾经评价肖开元，他这辈子，最多也就是像现在这样当个项目经理，管个三四个人。因为三四个人的活儿他自己咬咬牙，能勉强完成，要是他管十个人，累死他也没这本事。

肖开元也知道自己性格的缺陷，但他希望这次来到新公司上班，尽量树立个新形象，别让大家看出他的弱点。

“走吧，吃饭去！”张青走到了何华华的工位上。还真是一分钟都不差，十二点她准时站了起来，看来，她早就等着这一刻呢。

“等一下，等一下……”何华华显然没张青那么闲，她忙着呢，忙着玩儿泡泡龙呢。

“哎呀，别玩儿了。”张青开始伸手打扰何华华了。

“催，催，又输了……”何华华抱怨张青。

听见她俩的对话，肖开元又开始坐在工位后面生闷气了。任何一个公司都明令禁止在工作时间打游戏，轻则口头警告，重则扣钱。可这俩人居然当着他的面儿讨论打游戏的事儿，何等的明目张胆。这俩人，是真没把他放在眼里。肖开元越想越气。