“我厉害的地方可不止这个。”李学文眼里荡漾出几分明显的欲望。

“讨厌！”电话里的女人撒娇口气，“对了，既然开会调整干部，你怎么不顺便把我提拔副局长的事一块办了？”女人问。

“那哪行？我要是推荐你不成了此地无银三百两？你放心，只要有机会我还能亏待你吗？你堂姐乡长的位置都成了，一个副科级不过是时间问题。”

“说的好听，呵呵！”

女人被男人花言巧语说的心花怒放，电话里像是恩赐口气：“要不，你现在就过来？”

“好嘞！”

……

几天后，在普水县委书记贾达成的亲自主持下召开了一次县委常委扩大会议，在会上选不了开发区规划调整等事情，之后，就是常委们留下来，讨论干部调整，关于书记办公会上确定的人事调整方案相当顺利的通过了县委常委会议。

书记办公会已经通过的大事，只要不出现特殊情况到了县委常委会上一概畅通无阻，谁没事跟县委县政府三大巨头过不去？领导全部点头同意的事情下属跳出来反对？这不是有病吗？

此次人事调整方案出炉的那一刻，齐刷刷一大片即将被考察提拔的官员名单瞬间让所有看客跌破眼镜，不是不明白是这世界变化快，很多人之前认为肯定会被提拔的苦干实干型官员榜上无名，类似于吕志娟这种怎么也没想到会被提拔的却荣登榜单。

苦干实干做给天看，东混西混一帆风顺！

这句话不是笔者的谬论，而是在很多基层官场的确存在类似现象，仔细想想也不难琢磨其中道理，毕竟领导也是人，当下属物资投资和感情投资到位的情况下，领导在推荐提拔问题上有所偏颇也算正常现象。只是一旦此风蔓延开来必定会打击一部分任劳任怨官员的工作积极性，毕竟当领导在某个官位上的时候，就不能用一个普通老百姓的标准来衡量自己，心里更应该考虑的是权力施行的公平公正。

蒋老大总算是在县长办公室跟陈大龙照了一回面！

说来这事一般人不信，这两人一个是开发区工委书记，一个是代理县长，两人都是普水县主要领导干部之一，虽然近一个月来彼此之间诸多缠绕不清的矛盾，私下刀枪剑影斗的不亦乐乎可两人却从来都没真正见过面对面交谈过，彼此都是从报纸新闻和电视新闻上了解对方的长相。

在蒋老大的印象中，陈大龙就是一外表俊美的帅哥一枚，三十出头的年纪看上去跟二十七八的小伙子差不多，要说普安市正处级领导中类似陈大龙这般帅气年轻的还真是绝无仅有，若是不了解其政治背景的人往往会联想翩翩认为这小伙子是不是走了另一种“姿色改变官运”的路线？

所以说，人长的帅当明星是优势，当官倒成了劣势，尤其是那些长相漂亮的女官员，“受害率”瞬间上升几十个百分点。