包括听说了这件事的李杰院士也表示，根据计算所前些年让徐洋带研究生，导致多人因完全无法跟上节奏而退学的惨痛经验，不建议常浩南让后者担任教职，但可以借调过来担任纯科研岗。

“应该是环境突然变化造成的，不过咱们这里也是大学，跟你们过去的环境差不多，相信你们很快就能适应。”

哪怕是常浩南开着挂，现在想从纯应用的工科反向往理论领域发展，都只能慢慢熬着等系统升级。

“怎么，担心我的水平不够，带不动咱们的日常工作？”

人家还真不是在客套……

只能转去搞应用数学。

常浩南考虑到，如果一个实验室同时出现两个压力怪，那么学生的日子可能确实有点难过，最后还是听从李杰的建议，放弃了这个想法。

而搞科研，虽然这些年由于常浩南的影响，条件已经比过去好了不少，但总体上仍然是个比较清苦的差事。

在这种情况下，他们仍然选择到高校担任教职，说明本身就是有梦想的。

不过对于他来说，如果是纯科研的话，那徐洋目前已经在火炬集团挂名了，完全没必要多费周章还要占个名额。

这一番话说完，姚梦娜倒是早已经习惯，但刘方平和雷志兴可没见过这阵势。

好在旁边的雷志兴虽然看似五大三粗，甚至站在常浩南旁边都像是保镖，但反应却要快上不少：

“我们是觉得，常教授您平时肯定很忙，实验室日常只有我们三个讲师……还都是刚毕业的新人的话，会不会运转不畅……”

更别提其他人了。

事业单位执行的差旅标准还是1996年制定的，普通人员每人每天15元餐补加3元车补。

再不然就只能去搞工科。

“不不不……”

“而且，你们之前也都是跟颜教授见过大场面的人，应该很快就能适应才对。”

姚梦娜三人目前还只是讲师的身份，博士肯定是没办法带，不过每人每年会有一个硕士生的名额。

一个讲师，刚入职的，有事就直接联系校长？

“至于实验室的日常工作，如果有什么问题的话，可以直接联系唐校长，在力所能及的范围内，他会帮忙解决的。”

毕竟估计大多数人都是冲着常浩南的名头才会来投简历……

在刚刚那样的场合下，雷志兴没有落井下石，而是选择给同伴解围，说明两个人之间的关系至少算是过得去。

当然还有些紧张。

不过人的名树的影，他们心里还是有数的。

刚刚一直没怎么开口的雷志兴挠了挠头：

“以前出去，别人重点关注的都是颜老师，现在突然自己成了老师，就有点……心里没底。”

学科鄙视链一般就是这样来的。

因此各单位在执行的时候，普遍会灵活处置一下。

常浩南无论是自己还是单位的账上都不缺钱，自然不会在这方面亏待别人。

(本章完)

小提示：按【空格键】返回目录，按（键盘左键←）返回上一章 按（键盘右键→）进入下一章