工人们都是自愿加班。

虽然多支出了加班费，可是收益和利润都远远高于一厂。

“你们也可以搞加班嘛！”

“也可以支出加班费嘛！”

“据我所知，你们也搞过，还不屑效仿人家小刘的模式。”

“结果呢？”

“一塌糊涂。”

“最后不了了之吧？”

“为什么？”

“还不是因为管理问题？”

“管理不行，作为管理者，你们还有什么话说？”

江宁训斥。

沈国华等人无奈低下头。

说得都是实情。

他们也没办法辩驳。

虽然江宁这段时间比较忙，没有关注过工厂。

可，工厂的一些消息，他还是门清儿。

“小刘，让你坐下，是让你分享经验，让大家向你学习。”

江宁笑道：“你先说说，你是怎么解决光明顶，消除王小妹被捕，人心浮动的影响的？”

光明顶，可是王小妹的表亲，嫡系中的嫡系。

手下有半数工人，都是他的绝对亲信。

毫不夸张的说，只要光明顶一句话，他手下的工人直接就罢工，谁也管不了。

面对如此刺头，管理起来，是非常困难的。

再加上，王小妹一家被江宁搞进监狱，强行收购服装厂，作为表亲，光明顶自然非常生气，想要伺机报复。

“其实也没什么。”

“一开始副厂长确实给我们二厂造成了很大困扰。”

小刘有些不好意思的开口。

“本来不是打赌，我担任一个月的厂长，提高生产效率。”

“如果提高不上去，就让副厂长上。”

“副厂长作为王家亲戚，自然想着怎么报复，绝不能让他当厂长。”

“所以，我就心里憋着一口气，绝不能让他得逞，给江总添麻烦。”

“不然，也对不起江总对我的信任。”

“一开始，倒是没有什么困难，因为有加班奖励制度，大家工作热情很高，一个月后肯定能赢。”

“可，副厂长也看出苗头，就让他手下的工人罢工，磨洋工，请假。”

“反正用尽办法，不让干活。”

“本来我还找他的手下，给他们作工作，希望他们好好干，谁知不管用。”

“后来才知道，副厂长承诺，若是自己当上厂长，就让他们当管理层，大大提高工资。”

“我知道劝不动他们，就让马上联系一厂，希望他们可以帮忙，调来一些工人应急。”